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工作机会
招聘流程：
空缺职位将由人事部门发布在公司网站上，请您随时留意招聘职位的更新，并根据要求投递简历；
请您认真并完整地填写简历，包括个人基本信息、联系电话、工作经历、教育背景，以及特长和相关证书；
人事部门将根据职位要求筛选简历，对于基本符合要求的简历，会在两周内以Email、电话或邮寄信件的方式发出面试通知；
当您收到面试通知，请在指定时间内准时到达面试地点，同时携带以下资料：身份证、学历证明、技术等级证书（根据职位提供相关证书）、照片及填表用笔；
面试流程通常包括人力资源部门初试和用人部门复试，部分岗位有笔试，重要职位需经总经理面试。人力资源部门和用人部门共同确定最终的录用与否；
应聘者在面试流程完成后的两周内将会收到录用通知。未收到录用通知的应聘者资料，将存入公司人才库，有合适的职位时人事部门将会再做考虑。
福利待遇：
晶澳公司为员工提供舒适的工作环境、优厚的福利待遇以及丰富的文化娱乐活动。公司将依照国家政策为员工办理各项保险福利；同时还提供以下优厚的待遇：有竞争力的薪水、人性化的管理制度、带薪年假、带薪病假、工作午餐、交通补贴、通讯费补贴、旅游、年度体检、工会活动等。
晶澳公司的薪酬与福利制度在“以人为本”的用人理念下将会被不断完善，为员工营造真正的“
Joyful work & Grateful life
”。
培训与发展：
晶澳公司为员工提供广阔的发展空间，并建立良好的培训体系，针对新员工有专业的职前培训，以及旨在提高员工素质的各项岗位培训、管理培训等。另外，业绩突出的员工还将获得海外培训的机会。
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2007. JA Solar Holdings Co., Ltd. All rights reserved.
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